业务上手自助分析,精准掌控利润预测
九数云的输出报告版面比excel整洁,通过替换源数据自动生成图表,可视化的展示分享也比ppt方便。小组的成员都在九数云的同一团队中,线上化方式也让数据共享比较方便,不需要像过去依靠发送excel文件来传递。
—— 卡思优派财务部
”卡思优派集团是一家专注人力资源服务15年的公司,致力于构建数字化人力资本生态圈,为客户提供一站式招聘与外包人力资源行业解决方案。作为中国招聘与外包领域领先的平台型人力资源服务商,其客户涵盖制造大工业、新能源汽车、医疗大健康、芯片半导体、大消费、央企国企等多个领域。
卡思优派集团拥有900万+求职者的人才库,其服务覆盖了年薪在4-400万之间,涵盖蓝领、灰领、白领和金领不同层面的求职者,是国内为数不多以人才驱动、数据驱动、产品驱动、技术驱动的综合性人力资源服务供应商。
卡思优派早前已经搭建了主要的财务数据流转流程,并定时输出固定化的报表,但部分业务端的个性化分析需求如果要在原有报表系统里制作,需要有IT人员介入辅助才能实现。
因此,卡思优派希望借助九数云实现更加简单易用的业务端数据分析,业务人员也能上手分析:
利润预测是指企业在营业收入预测的基础上,通过对销售量商品、服务成本、营业费用以及其他对利润发生影响的因素进行分析,进而对企业在未来某一时期内可以实现的利润额进行预计和测算。
财务部核算出各项目不同时间段的真实利润额数据后,与项目经理提供的预测利润额进行比较,计算出利润预实差(利润预实差=真实利润额-预测利润额)。管理者通过分析利润预实差,可以了解到对于当前业务的利润感知是否精准,从而调整业务方向。
1、卡思优派借助之前积累的大量真实利润额数据,结合项目经理提供的预测利润额数据,在九数云上实现横向对比,计算出利润预实差。
2、财务人员基于不同的维度,如部门和项目,来计算利润差值,将差值与明细数据汇总制成看板,以公共链接的形式分享给对应项目组。
公司需要对销售部门进行绩效考核,但现有的固定管理报表并没有展示绩效考核的目标数据以及达成率情况。因此需要通过九数云制作看板来进行补充,以便销售部门查看更详细的绩效数据。
此外,企业管理层比较关注销售维度的投入产出比,希望能够通过图表直观了解其趋势波动情况以及不同部门之间的对比情况。
通过对销售数据进行同环比分析以及对销售人员进行绩效排名,管理者可以快速定位销售问题,及时对销售部门进行激励并改善业务流程。
卡思优派通过引入九数云仪表板和故事板,用图表简洁明了展示数据,用文字辅助指标解读,查看者能快速理解原本较为复杂的财务指标,降低查看者的理解成本。
同时,财务团队中的成员们可以根据权限查看彼此的数据和看板,在分析过程中互相了解分析思路,共同提高分析效率。